Nachvollziehbarkeit im Zusammenhang mit der Entscheidung über die Anwendung eines Entgeltgrundsatzes bzw. einer Entgeltmethode bedeutet für die Beschäftigten Transparenz und Verständlichkeit der Zu-sammenhänge zwischen erreichten Leistungen und erzieltem Entgelt.
Darin eingeschlossen ist die Erklärung, we ein bestimmtes Leistungsergebnis zustande gekommen ist und zu welchem Entgelt es führt.
(siehe auch Beeinflussbarkeit und Entgeltgrundsatz)
